2015 se termine
Vous êtes nombreux à venir sur le site, de continents et de pays divers, ce qui lui donne une dimension large et d'espérance.
Nous sommes tous ébranlés et choqués par tous les attentats, non seulement à Paris ma ville, mais dans de nombreux pays du continent africain et d'ailleurs, internationalement.
Toutes nos pensées vont vers toutes les victimes, leurs familles, leurs amis
Plus que jamais nous avons besoin de beauté, de chaleur, d'humanité, de réflexion de partages, de rires...
Puisse ce site être un trait d'union entre les êtres, entre nous...
Claude Flück
2015 est l’année de la parution du livre qui offre le meilleur de mes 30 années de pratiques professionnelles au bénéfice des praticiens.
Il dessine un processus, appelé démarche compétences, composé de trois ensembles qui s’enchaînent : la GPEC, le management des compétences et l'accompagnement des personnes dans les transitions professionnelles.
C’est un livre très pratique, accessible, illustré d’exemples, pour ceux et celles qui sont dans l’action.
Destiné aux praticiens des ressources humaines, ce livre très pratique et concret, donne des pistes de travail, des méthodes et fait le tour des outils de la GPEC, du management des compétences et de l'accompagnement des personnes dans leurs transitions professionnelles.
GESTION ET MANAGEMENT DES COMPETENCES,
Projets, démarches, outils
Edition GERESO
Depuis 30 ans, Claude Flück intervient dans le domaine de la Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (Gpec) en tant que praticienne, en combinant des compétences complémentaires si nécessaire.
Ses interventions se déroulent alternativement en France et sur le continent africain, dans des entreprises du secteur privé industriel, des entreprises de service, des associations ou des institutions publiques et parapubliques.
Que ce soit en tant que conseil stratégique, directeur de projet GPEC, méthodologue, Claude Flück propose dans l’ensemble de ses interventions des repères opérationnels accessibles, véritables guides pour l'action.
Sa plus-value est de créer des synergies pour que les interlocuteurs concernés s'approprient les démarches et outils GPEC et s'en fassent les démultiplicateurs.
Le blog de claude flück, pour les actualités compétences.
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